J’ai connu le cabinet pour gérer une situation de crise relationnelle aigüe dans mon entreprise. Certains collaborateurs ont appris de cette intervention, notamment à savoir décrire une situation, exprimer son ressenti, dire ses besoins et formuler une demande, grâce à une communication positive et structurée. D’autres ne se sont pas adaptés et ont quitté l’entreprise.
L’accompagnement m’a permis de comprendre que je devais affirmer ma posture de dirigeant. J’ai également compris que les individus peuvent changer avec le temps, que l’on change soi-même et que tout cela se surveille.
Merci à Jérôme, Mélanie et Anne-Sophie pour leur patience, leur écoute, leur pédagogie et leur art de la maïeutique.